(AGENPARL) – ven 24 gennaio 2025 Direttore responsabile: Ida Gentile
ANNO 46 – N. 18 venerdì 24 gennaio 2025
(agenzia umbria notizie)
Formlav 04
Vicepresidente Bori incontra Rsu Regione Umbra: “favoriremo un
dialogo diretto con i dipendenti, la valorizzazione delle risorse
umane è fondamentale”
(au) – Perugia 24 gen. 025 – “Non un incontro informale, ma un
primo passo per avviare un ascolto strutturato e costruttivo sui
temi che impattano di più sulla qualità delle attività svolte dai
dipendenti della Regione Umbria”: così il vicepresidente della
Regione Umbria con delega al Personale, Tommaso Bori, ha aperto
ieri una riunione con i rappresentanti delle organizzazioni
sindacali.
“Dopo i primi doverosi saluti al personale a seguito
dell’insediamento della Giunta regionale – ha detto Bori – con la
riunione di oggi vorrei aprire un dialogo con i rappresentanti di
tutti coloro che lavorano nel nostro ente. Sono fortemente
convinto che la valorizzazione delle persone e il governo dei
processi legati alle risorse umane – ha aggiunto – rappresentino
fattori determinanti per raggiungere al meglio gli obiettivi. Il
benessere organizzativo percepito infatti, è strettamente
collegato alle performance lavorative e ogni dipendente per le
proprie competenze e a tutti i livelli, se giustamente
valorizzato, può dare un grande contributo”.
Dopo uno scambio di informazioni ritenute “utili” dal
vicepresidente per orientare il focus dei prossimi appuntamenti,
le RSU hanno centrato l’attenzione su alcuni temi caldi:
trasporti, valutazione del personale, welfare aziendale,
formazione, lavoro agile, mobilità interna.
In particolare sul tema dei trasporti, è stata segnalata la spesa
economica, non di poco conto, che è a carico di molti dipendenti
che non risiedono nel capoluogo. In proposito il vicepresidente si
è impegnato ad avviare un’interlocuzione con gli enti gestori dei
trasporti per valutare un abbonamento ad un costo agevolato,
fruibile per trasporti su rotaia e gomma.
“Questo ci permetterebbe un doppio risultato – ha evidenziato Bori
– visto che da una parte va incontro alle esigenze dei nostri
dipendenti e dall’altra ridurrebbe il numero di veicoli in
circolazione a tutto vantaggio di congestione del traffico e
salute ambientale”.
L’incontro che si è svolto in un clima disteso e di grande
collaborazione, si è concluso con l’impegno a calendarizzare un
prossimo confronto per entrare nel vivo di tutte le tematiche
evidenziate.
